Framtidssäkra affären med interim HR.

Fördelen med att ta in en interimskonsult är att du ofta får in en person som är överkvalificerad för uppdraget tack vare bred erfarenhet. Detta är en möjliggörare för er verksamhet då HR-konsulten har vad som krävs för att snabbt sätta sig in i nya uppdrag och bidra från dag ett. 

Genom att ta in en HR-konsult som förstår vilka HR frågor som bygger framgångsrika bolag får ni tillgång till omedelbar kompetens som hjälper er att säkra er organisatoriska framgång när förutsättningarna snabbt ändras. Det kan handla om att ersätta en person som slutar, ni har ett specifikt behov av en viss kompetens eller att ni vill förstärka laget under en period. I vårt nätverk finns allt ifrån interima HR Business Partners/People Business Partners, HR projektledare, techtunga T&A konsulter, HRIS specialister och seniora HR chefer/CHRO med erfarenhet från olika branscher och bolagsresor. Vi anpassar vår HR konsult efter just ert behov. 

Våra konsulter utvecklar även er verksamhet.  

Att snabbt få in en HR konsult till ett uppdrag är ofta inte det svåra. Hantverket ligger i att hitta rätt konsult för uppdraget. Vi förstår att varje företag är unikt, och därför lägger vi stor vikt vid att verkligen förstå dina utmaningar och behov. Vi arbetar uteslutande med säkerställande av ert behov och det på ett kvalificerat sätt.

Vårt mål är att skapa långsiktiga och värdeskapande samarbeten, där våra konsulter inte bara fyller en tillfällig lucka, utan också bidrar med värdefull insikt och expertis som kan både utveckla och driva er verksamhet framåt.

Välkommen att kontakta oss om du vill veta mer eller om du behöver hitta en HR-konsult.

VÅR PROCESS